Der Kolibri Plan Band 4
Band 4 zeigt Modelle, die helfen können, organisatorische Fragen lösen zu helfen – und, warum diese Erneuerungen nun endlich kommen sollten. Er mag verdeutlichen, warum, dass und wie wir in diesen Zeiten die Notwendigkeit zu strukturierten Veränderungen verstehen sollten und bietet eine Menge Antworten auf das Verständnis von Gräben, die in einem Weltbild des „Entweder – Oder“ unüberbrückbar schienen.
In einem Weltbild des Sowohl-als-Auch geht das ganz einfach.
Die Modelle eines „Centrum Integrale Gesundheit“ und eines „Netzwerk Gesunde Familie“ könnten eine Lösung sein, damit Städte und Gemeinden mehr und mehr in eine neue Souveränität in Sachen Gesundheitspflege gelangen. Dazu gehören für den Autor auch „FamilienbegleiterInnen“; sie könnten uns helfen, im Alltag eine emotionale Balance zu finden und angemessene Maßnahmen für rasche Konfliktlösungen einleiten zu können.
Zu wenige Eltern sind für diese Aufgabe ausgebildet. Lösungen gibt es für alles genug; niemand braucht sich zu schämen, wenn er sich selbst nicht helfen kann, dazu gibt es ja Gemeinschaften. Diese könnten noch mehr und auf neue Weise mehr auf die Noch-Nicht-Kranken zugehen, auch in Kindergärten, Schulen, Universitäten, in Unternehmen.
Aus einer Kultur des Hinterheraufräumens könnte eine Begegnungskultur werden mit ehrlichem Interesse an Gesundheit im Leben aller. Das Ziel hieß und heißt: Konsens schaffen durch Transparenz, Fairness, Glaubwürdigkeit, Respekt, Achtsamkeit, Demut, Güte, Nachsicht, Barmherzigkeit und Kompetenz.
Auf diesem Wege baut der Kolibri in uns und mit uns eine neue Heimat, in der sich alle wohlfühlen und jeder gerne seinen Beitrag zu einem guten und verständlichen großen Ganzen beitragen mag und wird. Diese Heimat ist eine neue Landschaft einer friedfertigen und befriedigenden Begegnungskultur, einer neuen, gemeinsam gestalteten und gemeinsam verantworteten Gesundheitspflege in allen Lebensbereichen, für sich selbst, zuhause in den Familien, in allen Unternehmen und in aller Öffentlichkeit.
Damit kommt unsere Grundversorgung zurück in „Räume der Selbstorganisation der Regionen“. Weitere Themen sind die „Anleitungen zu einer natürlichen Heilkunde“ und die „Integrale Unternehmensgestaltung“, damit ein neues Bewusstsein in allen Familie (-unternehmen) entstehen kann, sich neue Bildungsmöglichkeiten und freundliche Lebeswege zeigen.